Одним из первых организационно-«рабочую» типологию построил Е. Богардус
. Он выделил четыре типа лидеров:
· Автократический
(в сильной организации),
· Демократический
(представитель интересов группы),
· Исполнительный
(в состоянии выполнить какую-либо работу),
· Рефлексивно-интеллектуальный
(неспособный руководить масштабной группой).
Чуть позже, Ф. Бартлетт
построил «позиционную» типологию и классифицировал лидеров несколько по-другому. Он выделял три типа лидеров:
· Институциональный тип(лидер вследствие престижа занимаемой позиции);
· Доминирующий
(получает и сохраняет свою позицию с помощью силы и влияния);
· Убеждающий
(оказывает влияние на настроения подчиненных и побуждает их к действиям).
Затем С. Кичело
выделил особый тип «лидера без офиса»
и назвал его «пророком».
Опираясь на опыт истории, он считал, пророки выходят на авансцену истории в смутные времена и, вызывая поддержку ведомых, становятся символами инициированного ими самими движения.
Ф. Редл
считал, что институциональные и эмоциональные групповые процессы могут происходить только вокруг девяти типов личности. В его терминологии, это «патриарх», «лидер», «тиран», «объект любви», «объект агрессии», «организатор», «искуситель», «герой»
и «пример для подражания»
(причем как позитивный, так и негативный).
Дж. Гетцель
и Е. Губа
подразделяли на:
1) «законодательное (nomothetic) лидерство»,когда роли и ожидания определяют нормативные измерения деятельности в общественных системах,
2) «идеографическое лидерство»,
при котором потребности и предрасположенности индивидов определяют личностные измерения групповой деятельности, и
3) «синтетическое лидерство»,
примиряющее конфликтующие стороны.
В. Белл, Р. Хилл
и С. Миллз
в своей типологии влияния рассматривали четыре типа лидеров:
1) «формальный»
(на официальных постах),
2) «известный»
(считается влиятельным в обществе),
3) «влиятельный»
(реально оказывающий влияние) и
4) «общественный»
(активно участвующий в самодеятельных организациях).
М. Конвей
наблюдал лидеров толпы и выделил в ней три основные лидерские роли.
Þ Во-первых, это «вожак толпы»
(стремящийся «пасти» толпу, находящуюся в гипнотическом экстазе, и вести ее за собой по избранной им дороге — например, Наполеон).
Þ Во-вторых, это «представитель толпы»
(выражает известные устоявшиеся «правильные» мнения народа — например, Т. Рузвельт).
Þ В-третьих, «толкователь мнений»
(стремится артикулировать то, что смутно чувствует толпа, ее скрытые страхи и переживания).
Однако все эти попытки создания типологий и выделения типов лидеров были как бы подготовительной работой. Обобщая имевшиеся наблюдения, создавая логические конструкции, все эти исследователи, по сути, лишь подготовили почву для более масштабных обобщений. Такие обобщения были осуществлены в рамках типологии политических лидеров Макса Вебера.
Теории элит
В Англии (1823 г.) термин «элита» стал применяться к высшим социальным группам в системе социальной иерархии. Тем не менее, понятие не использовалось широко в общественных науках. Только на рубеже 19-20 вв. В.Парето, Г.Моске, Р.Михельсу удалось более предметно и конкретно сформулировать научно-философскую концепцию элиты. Что же такое эл ...
История Швеции
Первый человек появился на территории Швеции примерно 12 тыс. лет назад. Однако только с 9 в. о скандинавах заговорили в Европе, куда викинги стали проникать морским путём, занимаясь разбоем и торговлей. Шведским викингам удавалось по русским рекам достигать Чёрного и Каспийского морей (путь «из варяг в греки») и торговать с Византией и ...
Партийные системы
Страны делятся на группы в зависимости от того, сколько там партий, как они действуют, как соотносятся друг с другом, и с государством. Принято считать, что идеальным является состояние, когда в государстве много партий и все они активно участвуют в политической жизни, т.е. многопартийное состояние или многопартийная система. В науке наз ...